कर्नाटक में निजी कंपनियों में 100 फीसदी आरक्षण का विरोध

बेंगलुरु: कर्नाटक में सिद्धारमैया सरकार ने निजी क्षेत्र में स्थानीय लोगों के लिए नौकरी कोटा अनिवार्य बनाने वाले विधेयक को स्थगित कर दिया है। स्थानीय स्तर पर कड़े विरोध के बाद इस बिल को रोक दिया गया है। सिद्धारमैया सरकार ने कहा है कि कैबिनेट इस बिल पर दोबारा विचार करेगी. राज्य मंत्रिमंडल द्वारा अनुमोदित विधेयक में प्रबंधन पदों पर कन्नड़ लोगों के लिए 50 प्रतिशत और गैर-प्रबंधन पदों पर 75 प्रतिशत कोटा अनिवार्य कर दिया गया है। सरकार के इस फैसले का उद्योग जगत ने कड़ा विरोध किया है. 

सोशल मीडिया पर ऐसे पोस्ट की भारी आलोचना होने के बाद सिद्धारमैया ने पोस्ट डिलीट कर दी. हालाँकि, ड्राफ्ट बिल में ग्रुप-सी और ग्रुप-डी पदों के लिए 100% आरक्षण का उल्लेख नहीं किया गया था। सिद्धारमैया ने सोशल मीडिया पर कहा कि कैबिनेट ने सोमवार को प्रशासनिक पदों पर कन्नड़ लोगों के लिए 50 प्रतिशत और निजी उद्योगों में गैर-प्रशासनिक पदों के लिए 75 प्रतिशत आरक्षण प्रदान करने के लिए एक विधेयक पारित किया है। 

इस फैसले के बारे में बताते हुए उन्होंने कहा कि हमारी सरकार का लक्ष्य कन्नड़वासियों का कल्याण है. यह देखना है कि कोई भी कन्नडिगा नौकरी से वंचित न रहे। उन्हें अपनी मातृभूमि में आराम से रहने का अवसर प्रदान किया जाना चाहिए। सिद्धारमैया ने अपनी सरकार को कन्नडिगाओं की सरकार कहा. 

उनकी घोषणा की भारी आलोचना हुई और राज्य सरकार ने जोर देकर कहा कि वह उद्योग से परामर्श करेगी और उनकी चिंताओं का जवाब देगी। यह बिल श्रम विभाग द्वारा लाया गया है. इस पर अभी तक उद्योग एवं सूचना प्रौद्योगिकी विभाग से चर्चा नहीं की गयी है. मुझे यकीन है कि वे विधेयक के नियमों के साथ आने से पहले संबंधित मंत्रालयों से परामर्श करेंगे और उद्योग के साथ व्यापक परामर्श किया जाएगा, ”राज्य मंत्री प्रियांक खड़गे ने कहा। 

कर्नाटक सरकार ने निजी क्षेत्र की नौकरियों में स्थानीय लोगों को आरक्षण देने वाला एक विधेयक पारित किया है, जिसका उद्योगों ने कड़ा विरोध किया है। सॉफ्टवेयर एसोसिएशनों की इकाई नैसकॉम ने कहा है कि इन नियमों के कारण कई कंपनियों को कर्नाटक छोड़ने पर मजबूर होना पड़ेगा। नैसकॉम, जो 200 अरब डॉलर के प्रौद्योगिकी उद्योग का प्रतिनिधित्व करता है, ने कहा कि यह बिल स्थानीय स्तर पर प्रतिभा की कमी का सामना करने वाली कंपनियों को आगे बढ़ने के लिए मजबूर कर सकता है। इसके अलावा, यह बिल कई स्टार्टअप का गला घोंट सकता है। 

इस बिल का सबसे विवादास्पद प्रावधान यह है कि किसी भी उद्योग, फैक्ट्री या अन्य इकाई को प्रबंधन श्रेणी में 50 प्रतिशत स्थानीय लोगों को रखना होगा। यदि किसी व्यक्ति के पास कन्नड़ स्कूल प्रमाणपत्र नहीं है, तो उसे कन्नड़ भाषा की परीक्षा उत्तीर्ण करनी होगी। यह बिल गुरुवार को विधानसभा में पेश किया जाना था।

– कर्नाटक विवादास्पद बिल पेश करने वाला पहला देश नहीं है

-हरियाणा, झारखंड, आंध्र में ऐसे बिल अभी भी लंबित हैं

-हरियाणा बिल सुप्रीम कोर्ट में विचाराधीन, अन्य राज्य भी हो सकते हैं शामिल

नई दिल्ली: कर्नाटक की सिद्धारमैया सरकार द्वारा निजी क्षेत्र में स्थानीय लोगों के लिए आरक्षण विधेयक लाने में कोई नई बात नहीं है. इससे पहले तीन अन्य राज्य हरियाणा, झारखंड और आंध्र प्रदेश पहले ही ऐसा बिल ला चुके हैं अब देखते हैं कि इस बिल के मोर्चे पर क्या स्थिति बनती है. 

इससे पहले कर्नाटक ने 2019 में आंध्र, 2020 में हरियाणा और 2023 में झारखंड में भी इसी तरह का बिल लाया था। तीनों राज्यों ने अलग-अलग वेतन सीमा के साथ कोटा भी निर्दिष्ट किया। आंध्र विधानसभा ने स्थानीय लोगों के लिए 75 प्रतिशत नौकरियां आरक्षित करने का विधेयक पारित किया। मासिक वेतन कम से कम रु. 30,000. जगन सरकार के इस बिल को हाई कोर्ट में चुनौती दी गई और इसे संभवतः असंवैधानिक माना गया.

2020 में, हरियाणा सरकार ने निजी नौकरियों में स्थानीय लोगों के लिए 75 प्रतिशत आरक्षण का विधेयक पारित किया। इस बिल को फ़रीदाबाद इंडस्ट्रीज एसोसिएशन और अन्य उद्योगों ने चुनौती दी थी। उन्होंने दावा किया कि यह विधेयक हरियाणा के कर्मचारियों के संवैधानिक अधिकारों का उल्लंघन करता है। अदालत ने निष्कर्ष निकाला कि यह अधिनियम इंस्पेक्टर राज को आमंत्रित करता है। इसका मतलब यह है कि निजी कंपनियों को राज्य सरकार द्वारा यह तय करने का इंतजार करना होगा कि उन्हें वहां नौकरी देनी है या नहीं। इसे निजी इकाई पर नियंत्रण ही कहा जा सकता है। यह एक तरह से संविधान का उल्लंघन है. हाई कोर्ट के फैसले के खिलाफ हरियाणा सरकार सुप्रीम कोर्ट चली गई है.

झारखंड ने राज्य सरकार की नौकरियों में वर्ग-3 और वर्ग-4 कर्मचारियों में 100% स्थानीय लोगों को रोजगार देने का कानून पारित किया है। इस बिल को राज्यपाल ने वापस भेज दिया था. इसके बाद उन्होंने दोबारा विधानसभा में बिल पास कराया, लेकिन राज्यपाल को नहीं दिए जाने के कारण यह अब तक कानून नहीं बन सका है. 

हरियाणा की ओर से सुप्रीम कोर्ट में दायर याचिका के संदर्भ में सुप्रीम कोर्ट ने इस मुद्दे पर केंद्र सरकार से जवाब मांगा है. इसके साथ ही उन्होंने राज्य की अदालतों में लंबित ऐसे अन्य मामलों की सुनवाई के लिए भी तत्परता दिखाई है.