दूसरों पर भरोसा करना काफी चुनौतीपूर्ण हो सकता है। इसीलिए लोग अक्सर काम करते हुए भी अपनी सेवानिवृत्ति की योजना बनाते हैं। भविष्य के लिए बचत करने के लिए कई योजनाएं चलाई जा रही हैं.
इन योजनाओं में निवेश करने पर व्यक्ति को रिटायरमेंट के बाद हर महीने पेंशन प्राप्त करने की सुविधा मिलती है। आज हम आपको कुछ ऐसी योजनाओं के बारे में बताएंगे जो आपको रिटायरमेंट के बाद भी मासिक आय प्रदान करेंगी, जिससे आपको अपने खर्चों को प्रबंधित करने में आसानी होगी। आइए जानते हैं इन योजनाओं के बारे में.
राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस)
लोग अक्सर अपनी सेवानिवृत्ति के लिए पहले से योजना बनाते हैं, यह सोचकर कि वे अपने बाद के वर्ष कैसे व्यतीत करेंगे। ऐसे मामलों में मासिक पेंशन प्राप्त करना बहुत फायदेमंद हो सकता है। सरकार द्वारा संचालित नेशनल पेंशन सिस्टम (एनपीएस) में निवेश करना एक अच्छा विकल्प साबित हो सकता है।
इस स्कीम में आपको मासिक निवेश करना होगा. 12 वर्ष की आयु के बाद, आपको एनपीएस फंड राशि का 60% एकमुश्त प्राप्त होगा, जबकि शेष 40% मासिक पेंशन के रूप में प्रदान किया जाएगा। शुरुआत में इस योजना का लाभ केवल सरकारी कर्मचारियों को ही मिलता था, लेकिन अब प्राइवेट कर्मचारी भी इसका लाभ उठा सकते हैं।
अटल पेंशन योजना
केंद्र सरकार ने 2015 में अटल पेंशन योजना शुरू की थी। यह योजना मध्यम वर्ग और आर्थिक रूप से कमजोर वर्ग को ध्यान में रखकर शुरू की गई थी। इस योजना में मासिक निवेश किया जाता है. 18 से 40 साल का कोई भी व्यक्ति निवेश कर सकता है। यह योजना 60 वर्ष की आयु पर परिपक्व होती है। 60 वर्ष की आयु के बाद, लाभार्थियों को ₹1,000 से ₹5,000 तक मासिक पेंशन मिलती है।
वरिष्ठ नागरिक बचत योजना (एससीएसएस)
पोस्ट ऑफिस द्वारा दी जाने वाली वरिष्ठ नागरिक बचत योजना सेवानिवृत्ति के लिए एक अच्छी योजना है। इस योजना में निवेश करने पर आपको अच्छा ब्याज मिलता है। रिटायरमेंट के बाद मिलने वाली एकमुश्त रकम को इस योजना में निवेश किया जा सकता है.
पहले इस योजना में अधिकतम निवेश सीमा 15 लाख रुपये थी, जिसे अब बढ़ाकर 30 लाख रुपये कर दिया गया है. यह योजना 8% की वार्षिक ब्याज दर प्रदान करती है। इस योजना की अवधि 5 साल है, लेकिन शुरुआती अवधि के बाद इसे अतिरिक्त 3 साल के लिए बढ़ाया जा सकता है।