7वां वेतन आयोग: केंद्रीय कर्मचारियों के महंगाई भत्ते में 50% बढ़ोतरी के बाद DA कब 0 हो जाएगा

केंद्र सरकार कर्मचारी समाचार: केंद्रीय कर्मचारियों के लिए महंगाई भत्ते का इंतजार खत्म हो गया है। गुरुवार को केंद्रीय कैबिनेट ने महंगाई भत्ते (DA Hike) में 4 फीसदी बढ़ोतरी को मंजूरी दे दी. नतीजा यह है कि अब केंद्र सरकार के कर्मचारियों का महंगाई भत्ता 50 फीसदी हो गया है. लेकिन, अब सवाल उठ रहा है कि क्या महंगाई भत्ता 50 फीसदी तक पहुंचने के बाद इसे शून्य करना पड़ेगा. लेकिन, ऐसा कब होगा और इसका विलय कैसे होगा और सरकार इसकी घोषणा कब करेगी या अधिसूचना जारी करेगी.

गणना शून्य से शुरू होगी

साल 2024 में केंद्रीय कर्मचारियों के महंगाई भत्ते (DA) का गणित बदलने वाला है. दरअसल, 1 जनवरी से लागू होने वाले महंगाई भत्ते की तस्वीर साफ हो गई है. कर्मचारियों को 50 फीसदी डीए मिलना है. जनवरी 2024 से केंद्रीय कर्मचारियों को 50 फीसदी महंगाई भत्ता मिलेगा. नियम कहता है कि 50 फीसदी महंगाई भत्ता मिलने के बाद इसे मूल वेतन में मिला दिया जाएगा और इसकी गणना शून्य से शुरू होगी. लेकिन, सरकार ने अभी तक इस पर कोई स्पष्टीकरण नहीं दिया है. इसका मतलब है कि फिलहाल महंगाई भत्ते की गणना 50 फीसदी से ज्यादा ही जारी रहेगी. लेकिन, इसे कब शून्य किया जाएगा?

कब बदलेगा महंगाई भत्ते का गणित?

साल 2016 में 7वां वेतन आयोग लागू करते समय सरकार ने महंगाई भत्ता शून्य कर दिया था. नियमों के मुताबिक, जैसे ही महंगाई भत्ता 50 फीसदी तक पहुंच जाएगा, उसे शून्य कर दिया जाएगा और कर्मचारियों को 50 फीसदी के हिसाब से भत्ते के रूप में जो पैसा मिलेगा, वह मूल वेतन यानी न्यूनतम वेतन में मर्ज कर दिया जाएगा. चल जतो। मान लीजिए कि किसी कर्मचारी का मूल वेतन 18000 रुपये है, तो उसे 50 प्रतिशत डीए 9000 रुपये मिलेगा। लेकिन, डीए 50 प्रतिशत होने पर यह मूल वेतन में जुड़ जाएगा और महंगाई भत्ता फिर से शून्य हो जाएगा। इसका मतलब है कि मूल वेतन संशोधित होकर 27,000 रुपये हो जाएगा। हालांकि, इसके लिए सरकार को फिटमेंट में बदलाव भी करना पड़ सकता है।

क्यों शून्य हो जाएगा महंगाई भत्ता?

जब भी कोई नया वेतनमान लागू होता है तो कर्मचारियों को मिलने वाला डीए मूल वेतन में जुड़ जाता है। जानकारों का कहना है कि नियमत: कर्मचारियों को मिलने वाला 100 फीसदी डीए मूल वेतन में जुड़ना चाहिए, लेकिन ऐसा संभव नहीं है. आर्थिक स्थिति आड़े आती है. हालांकि, ऐसा साल 2016 में किया गया था. इससे पहले साल 2006 में जब छठा वेतनमान आया था, उस वक्त पांचवें वेतनमान में दिसंबर तक 187 फीसदी डीए दिया जा रहा था. संपूर्ण डीए को मूल वेतन में मिला दिया गया। इसलिए छठे वेतनमान का गुणांक 1.87 हुआ. फिर नया पे बैंड और नया ग्रेड पे भी बनाया गया. लेकिन, इसे डिलीवर करने में तीन साल लग गए.

अब महंगाई भत्ता कब होगा शून्य?

जानकारों के मुताबिक नए महंगाई भत्ते की गणना जुलाई में की जाएगी. क्योंकि, सरकार साल में सिर्फ दो बार ही महंगाई भत्ता बढ़ाती है. जनवरी की मंजूरी मार्च में मिल चुकी है। अब अगला संशोधन जुलाई 2024 से लागू होना है. ऐसे में महंगाई भत्ते का विलय ही होगा और इसकी गणना शून्य से की जाएगी. मतलब, जनवरी से जून 2024 तक AICPI इंडेक्स तय करेगा कि महंगाई भत्ता 3 फीसदी होगा, 4 फीसदी या इससे ज्यादा. यह स्थिति साफ होते ही कर्मचारियों के मूल वेतन में 50 फीसदी महंगाई भत्ता जुड़ जाएगा.

सरकार पर वित्तीय बोझ बढ़ता है

2006 में छठे वेतन आयोग के समय नया वेतनमान 1 जनवरी 2006 से लागू किया गया था, लेकिन इसकी अधिसूचना 24 मार्च 2009 को जारी की गई थी। इस देरी के कारण 39 से 42 महीने के डीए एरियर का भुगतान किया गया था। सरकार 3 वित्तीय वर्ष 2008-09, 2009-10 और 2010-11 में 3 किश्तों में। नया वेतनमान भी बनाया गया. 8000-13500 के पांचवें वेतनमान में 8000 पर 186 प्रतिशत डीए 14500 रुपये था। इसलिए दोनों को जोड़ने के बाद कुल वेतन 22 हजार 880 रुपये हो गया। छठे वेतनमान में इसके समकक्ष वेतनमान 15600 रुपये तय किया गया – 39100 प्लस 5400 ग्रेड। छठे वेतनमान में यह वेतन 15600-5400 रुपये प्लस 21000 रुपये था और 1 जनवरी 2009 को 16 फीसदी डीए 2226 रुपये जोड़ने के बाद कुल वेतन 23 हजार 226 रुपये तय किया गया था. चौथे वेतन आयोग की सिफारिशें लागू की गईं 1986 में, पांचवां 1996 में और छठा 2006 में। सातवें आयोग की सिफारिशें जनवरी 2016 में लागू हुईं।