पुरानी पेंशन योजना समेत लंबित मुद्दों को लेकर 1 लाख शिक्षकों ने सरकार के खिलाफ मार्च निकाला, गांधीनगर में महा पंचायत हुई

 पुरानी पेंशन योजना समेत कुछ बकाया मांगों को लेकर शिक्षक और अन्य सरकारी कर्मचारी अब सरकार के खिलाफ बायोडाटा दाखिल कर रहे हैं. यह आंदोलन आरएसएस से जुड़े शैक्षिक संघ के राष्ट्रीय संयुक्त मोर्चा द्वारा किया जा रहा है।  

अखिल भारतीय राष्ट्रीय शिक्षक संघ की महा पंचायत आज गांधीनगर में हो रही है.प्रदेश भर से शिक्षक गांधीनगर के लिए रवाना हो गए हैं. ये महा पंचायत गांधीनगर के सत्याग्रह शिविर में होगी. पुरानी पेंशन योजना समेत अन्य मांगों को लेकर शिक्षक आज सरकार के खिलाफ मोर्चा खोलेंगे. कच्छ से शिक्षक ट्रेन से गांधीनगर के लिए रवाना हो गए हैं. जूनागढ़, राजकोट, भावनगर, जेतपुर से शिक्षक गांधीनगर पहुंच रहे हैं। दक्षिण गुजरात, मध्य गुजरात और उत्तर गुजरात से भी शिक्षक महा पंचायत में शामिल होंगे, अनुमान है कि इस महा पंचायत में एक लाख शिक्षक शामिल होंगे. गांधीनगर के सत्याग्रह शिविर में शिक्षक मोर्चा बनाएंगे।

बता दें कि इससे पहले राज्य के शिक्षकों और कर्मचारियों ने चोकडाउन और पेनडाउन करके विरोध प्रदर्शन किया था. इस आंदोलन के बाद सरकार ने पहले पुरानी पेंशन योजना समेत लंबित मुद्दों के समाधान का आश्वासन दिया था. अभी तक किसी भी लंबित समस्या का समाधान नहीं होने पर प्रदेश भर के कर्मचारी आंदोलन कर रहे हैं। आज 9 मार्च को 1 लाख शिक्षक और कर्मचारी गांधीनगर सत्याग्रह शिविर में जुटकर एक महापंचायत करेंगे और शांतिपूर्वक लंबित मुद्दों पर सरकार का ध्यान आकर्षित करने का प्रयास करेंगे.

नई और पुरानी पेंशन योजना में क्या अंतर है?

पुरानी और नई दोनों पेंशन के कुछ फायदे और नुकसान हैं। पुरानी पेंशन योजना में रिटायरमेंट के समय कर्मचारी को आखिरी वेतन का आधा हिस्सा पेंशन के रूप में दिया जाता है। पुरानी योजना में पेंशन का निर्धारण कर्मचारी के अंतिम मूल वेतन और मुद्रास्फीति के आंकड़ों से होता था।

पुरानी पेंशन योजना में कर्मचारियों के वेतन से कोई पैसा नहीं काटा जाता था. पुरानी पेंशन योजना में कर्मचारी को दी जाने वाली पेंशन का भुगतान सरकारी खजाने से किया जाता है। इसके अलावा इस पेंशन स्कीम में 20 लाख रुपये तक की ग्रेच्युटी मिलती है. सेवानिवृत्त कर्मचारी की मृत्यु पर उसके परिवार के सदस्यों को पेंशन मिलती है। पुरानी पेंशन योजना में कर्मचारियों को हर 6 महीने के बाद डीए प्रदान किया जाता था। इसके अलावा जब भी सरकार वेतन आयोग का गठन करती है तो पेंशन में भी संशोधन किया जाता है।

नई पेंशन योजना में क्या है खास?

एनपीएस में कर्मचारियों के वेतन से 10% कटौती की जाती है, जबकि पुरानी पेंशन योजना में वेतन से कोई राशि नहीं काटी जाती है। पुरानी पेंशन योजना में जीपीएफ की सुविधा थी, लेकिन नई योजना में यह सुविधा नहीं है। पुरानी पेंशन योजना में रिटायरमेंट के समय वेतन का आधा हिस्सा पेंशन के रूप में मिलता था, जबकि नई पेंशन योजना में आपको कितनी पेंशन मिलेगी इसकी कोई गारंटी नहीं है।

दोनों के बीच सबसे बड़ा अंतर यह है कि पुरानी पेंशन योजना एक सुरक्षित योजना है, जिसका भुगतान सरकारी खजाने से किया जाता है। नई पेंशन योजना शेयर बाजार पर आधारित है, जिसमें आप एनपीएस में जो पैसा निवेश करते हैं उसे शेयर बाजार में निवेश किया जाता है, जबकि पुरानी पेंशन योजना में ऐसा कोई प्रावधान नहीं था। अगर बाजार में मंदी आती है तो एनपीएस पर रिटर्न भी घट सकता है.