अब और पेंशन और ग्रेच्युटी नहीं! सरकार ने बदला मुख्य नियम!

नो पेंशन नो ग्रेच्युटी: इस बार करोड़ों कर्मचारियों और पेंशनधारियों को सरकार के ऐलान का इंतजार करना पड़ रहा है. इससे पहले भी सरकार केंद्रीय कर्मचारियों को सख्त चेतावनी जारी कर चुकी है। अगर सरकार की ओर से दी गई इस चेतावनी को नजरअंदाज किया गया तो यह कर्मचारियों के लिए महंगा साबित हो सकता है. इतना ही नहीं, सेवानिवृत्ति के बाद उन्हें पेंशन और ग्रेच्युटी से भी वंचित किया जा सकता है।

केंद्रीय कर्मचारियों पर लागू शासनादेशः 
यदि कोई कर्मचारी सेवानिवृत्ति के बाद काम के घंटों के दौरान अपने कर्तव्यों की उपेक्षा करता है तो उस कर्मचारी को मिलने वाली पेंशन और ग्रेच्युटी को रोकने के निर्देश दिए जाते हैं . यह आदेश केंद्रीय कर्मचारियों पर लागू होता है। आने वाले दिनों में विभिन्न राज्य सरकारों द्वारा इसे लागू किए जाने की भी उम्मीद है।

शासनादेश जारी : 
सरकार इससे पहले केंद्रीय सिविल सेवा नियम 2021 के तहत अधिसूचना जारी कर चुकी है। सरकार ने सीसीएस नियम 2021 के नियम 8 में बदलाव किया है। इसमें नए प्रावधान जोड़े। अधिसूचना में कहा गया है कि अगर केंद्रीय कर्मचारी अपने कार्यकाल के दौरान कोई गंभीर अपराध या लापरवाही करते हैं तो सेवानिवृत्ति के बाद उनकी ग्रेच्युटी और पेंशन रोक दी जाएगी.

नियम का कड़ाई से पालन कराने की कार्रवाई करने वाली सरकार ने बदले नियम की जानकारी सभी संबंधित अधिकारियों को भेज दी है.इतना ही नहीं, यह भी साफ कहा है कि दोषियों की पेंशन और ग्रेच्युटी रोकने की कार्रवाई की जाए. कर्मचारी। सरकार इस नियम को लेकर काफी सख्त है। 

कार्रवाई कौन करेगा? : 
– सेवानिवृत कर्मचारियों के नियुक्ति प्राधिकार धारण करने वाले अध्यक्ष को ग्रेच्युटी अथवा पेंशन रोकने का अधिकार होता है।
– जिस मंत्रालय या विभाग में सेवानिवृत्त होने वाले कर्मचारी को नियुक्त किया गया था, उससे जुड़े सचिवों को पेंशन और ग्रेच्युटी रोकने का अधिकार होगा।
-यदि कोई कर्मचारी लेखापरीक्षा और लेखा विभाग से सेवानिवृत्त होता है, तो उल्लंघन करने वाले कर्मचारी की सेवानिवृत्ति के बाद पेंशन और ग्रेच्युटी को रोकने का अधिकार सीएजी के पास सुरक्षित है।

कार्रवाई कैसे की जाएगी? :
– नियमों के अनुसार यदि कर्मचारियों के विरुद्ध कार्य अवधि के दौरान कोई विभागीय या न्यायिक कार्यवाही की जाती है तो मामले की सूचना संबंधित अधिकारियों को देना आवश्यक है।
– यदि कोई कर्मचारी सेवानिवृत्ति के बाद संविदा पर पुनर्नियुक्त होता है तो उस पर भी यही नियम लागू होंगे।
– यदि किसी कर्मचारी ने सेवानिवृत्ति के बाद पेंशन या ग्रेच्युटी प्राप्त की है और बाद में दोषी पाया जाता है, तो सरकार के पास उसके द्वारा प्राप्त पेंशन या ग्रेच्युटी की पूरी या आंशिक राशि वसूल करने का विकल्प है। 

नियमों के मुताबिक किसी भी अथॉरिटी को आदेश पारित करने से पहले केंद्रीय लोक सेवा आयोग से सलाह लेनी होती है। बताया जा रहा है कि 9000 रुपये प्रतिमाह से कम पेंशन पाने वाले कर्मचारी इस सुविधा का लाभ नहीं उठा सकते हैं.